Programa de Requalificação Profissional
O Programa oferece matrícula em disciplinas ou Módulos das diversas áreas técnicas, mediante realização de processo seletivo, para preenchimento das vagas disponibilizadas pelas Coordenações das Áreas Técnicas. Uma oportunidade para os egressos dos cursos técnicos do IF Fluminense e os trabalhadores que exercem funções técnicas de aprimoramento de conhecimentos, possibilitando o desenvolvimento de novas competências para a inserção ou re-inserção no mundo do trabalho.
JUSTIFICATIVA:
Tendo em vista as contínuas e profundas alterações que vem sofrendo o mundo do trabalho, o que determinou um novo modelo de Educação Profissional que supera aquelas qualificações restritas às exigências de postos de trabalho delimitados, torna-se cada vez mais essencial criar possibilidades para que o egresso do Instituto Federal Fluminense e o trabalhador tenham um perfil profissional que lhe permita construir diversos itinerários ao longo de sua vida produtiva.
PÚBLICO-ALVO:
O público específico é o egresso do curso técnico (de mesma área ou afim) e trabalhadores com experiência profissional comprovada considerando que:
- No caso de egresso de curso técnico, a participação no programa só será permitida após 2 (dois) anos de conclusão do mesmo.
- O egresso ou o trabalhador que participar do Programa só poderá inscrever-se novamente no mesmo, depois de transcorridos 2(dois) anos de sua participação.
FORMA DE ACESSO:
O egresso e/ou o trabalhador realizará sua inscrição junto a DIRETORIA DE TRABALHO E EXTENSÃO, em período a ser divulgado em Edital, mediante o preenchimento de formulário e entrega de documentação requerida, e aguardar o agendamento de sua entrevista para análise de sua inscrição.
O coordenador indicará o cronograma de execução das atividades que poderá ser organizado e cumprido durante 2 (dois) semestres consecutivos. Neste caso, ao final do 1º semestre, o Coordenador da Área Técnica deverá informar à DITEx da prorrogação da matrícula do egresso, ao semestre seguinte, mediante comunicação por escrito.
A entrevista individual deverá ser realizada, durante a 1º (primeira) semana do semestre letivo, pelo Coordenador da Área Técnica ou docente por ele indicado. O agendamento da entrevista será realizado pela Diretoria de Trabalho e Extensão, conforme horários encaminhados pelas Coordenações.
A modalidade de participação no Programa poderá ser para cursar, no máximo, o correspondente a 25% da carga horária total prevista para Habilitação Técnica pretendida.
A matrícula na requalificação profissional não dará direito à realização de atividades a título de estágio supervisionado.
CERTIFICAÇÃO:
O certificado será emitido conforme previsto nos planos de curso, mediante a entrega pela Coordenação da Área Técnica, da Ata do Fórum de Coordenadores Educacionais em modelo próprio fornecido pela DITEx.
DAS VAGAS:
Os candidatos serão classificados de acordo com o número de vagas disponibilizadas pelas Coordenações das Áreas Técnicas nos respectivos turnos. Fica vedado o acesso ao módulo I.
DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS:
O resultado da entrevista será comunicado ao candidato no momento da finalização da mesma e encaminhado à DITEx para posterior orientação quanto à matrícula.
MATRÍCULAS:
As informações sobre a matrícula dos candidatos selecionados para o programa serão divulgadas ao final das entrevistas.
DISPOSIÇÕES FINAIS:
Os casos omissos serão resolvidos pelos gerentes e coordenadores das respectivas áreas educacionais.
